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Jefe del Departamento:
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L.A. Miriam Ethel Castañuela Rios
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Correo Institucional:
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No. de extensión:
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170 y 175
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Horario de atención
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8:30 a 15:00 y de 18:00 a 20:00 hrs
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Nombre de Oficina:
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Atención al Personal
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Responsable:
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Lic. Lorena Chávez Guardado
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Correo electrónico:
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Extensión:
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175
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Horario de Atención:
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9:00 a 15:00 hrs.
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Funciones:
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1. Trámite de promociones docentes
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2. Basificaciones
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3. Control de Jubilaciones
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4. Pagador habilitado
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Nombre de Oficina:
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Jefe de la Oficina de Registro y Control
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Responsable:
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Ing. Juan Carlos Rodríguez Romo
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Correo electrónico:
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Extensión:
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175
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Horario de Atención:
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7:00 a 15:00 hrs
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Funciones:
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1. Reporte a la D.G.E.S.T. de incidencias y días económicos por mes
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2. Captura de las comisiones e incapacidades diariamente
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3. Captura de los horarios del personal
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4. Dar de alta al personal de nuevo ingreso
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5. Reporte de las faltas e incidencias por quincena al personal
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6. Captura de las justificaciones de las incidencias
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7. Respaldar diariamente los registros del reloj del personal
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Nombre de Oficina:
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Prestaciones
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Responsable:
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Yuliana Balcazar González
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Correo electrónico:
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Extensión:
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131
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Horario de Atención:
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8:00 a 15:00 hrs.
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Funciones:
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1. Constancias
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2. Prestaciones
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3. Permisos económicos
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4. Licencias médicas
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5. Cuidados maternos
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6. Excensión de pago
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Nombre de Oficina:
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Auxiliar Administrativo.
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Responsable:
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Bismarck Antonio Olivo Tristán
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Correo electrónico:
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Extensión:
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175 ó 170
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Horario de Atención:
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8:00 a 14:20 hrs.
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Funciones:
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1. Pagador habilitado
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2. Conciliación de nóminas
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3. Gestor de trámites ante el ISSSTE.
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4. Corrección de datos personales ante la D.G.E.S.T.
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Nombre de Oficina:
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Secretaria del Departamento.
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Responsable:
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Janet Abigail García López
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Correo electrónico:
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Extensión:
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170
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Horario de Atención:
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08:30 a 15:30 hrs.
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Funciones:
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1. Atención al público
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2. Registro de correspondencia
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3. Elaboración de requisiciones
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4. Oficios
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5. Memorandums
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6. Viáticos
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Funciones Generales del Departamento:
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1.
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Planear, coordinar, controlar y evaluar las actividades relacionadas con la administración del personal del Instituto Tecnológico así como el pago de sus remuneraciones, conforme a las normas y lineamientos establecidos por la Secretaria de Educación Pública.
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2.
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Elaborar el programa operativo anual y el anteproyecto de presupuesto del departamento y presentarlos a la Subdirección de Servicios Administrativos para lo conducente.
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3.
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Aplicar la estructura orgánica autorizada para el departamento y los procedimientos establecidos.
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4.
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Determinar las necesidades de recursos humanos del Instituto Tecnológico y presentarlas a la Subdirección de Servicios Administrativos para lo procedente.
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5.
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Coordinar la operación de los procesos de selección, contratación y desarrollo de personal conforme a las normas y lineamientos establecidos.
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6.
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Coordinar los procesos derivados de las acciones del pago de remuneraciones del personal del Instituto Tecnológico conforme a las normas y lineamientos establecidos.
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7.
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Coordinar la realización de investigaciones de nuevos métodos, técnicas y procedimientos relativos a la administración de personal, así como de los estudios de factibilidad para su aplicación.
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8.
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Coordinar las actividades del departamento con las demás áreas de la Subdirección de Servicios Administrativos.
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9.
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Presentar reportes periódicos de las actividades desarrolladas a la Subdirección de Servicios Administrativos.
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Acerca del ITA 
